A+ A A-
  • Πλοήγηση από το πληκτρολόγιο:
  • h Αρχική
  • n Δίκτυα αλληλεγγυης
  • a Ανταλλακτικό χαριστικό παζάρι
  • e Νέα
  • p Αρθογραφία
  • w Ποιοι είμαστε
  • c Επικοινωνία
  • t Web Tv
  • s Κοινωνική οικονομία
  • g Αλληλεγγύη
  • m Συνεργατισμός
  • x Καινοτομίες
  • u Start ups
  • o Αειφορία
  • r Δικαιώματα
  • j Ακτιβισμός
  • q Ζώα
Εναλλακτικός ΑμεΑ

Μπάρα προσβασιμότητας για ΑμεΑ

Όμιλος ΟΤΕ: Διακρίσεις για το πρόγραμμα engagement των εργαζομένων και τον εθελοντισμό των ανθρώπων του


Όμιλος ΟΤΕ: Διακρίσεις για το πρόγραμμα engagement των εργαζομένων και τον εθελοντισμό των ανθρώπων του 


Για το στρατηγικό πρόγραμμα engagement των ανθρώπων του και την εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων του σε κοινωνικές δράσεις, βραβεύτηκε ο Όμιλος ΟΤΕ στα φετινά HR Awards, το θεσμό που αναδεικνύει καινοτόμες πρακτικές, δράσεις και πολιτικές στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού. 


Χρυσό βραβείο στην κατηγορία Best Employee Engagement Strategy απέσπασε το πρόγραμμα 360° People Engagement του Ομίλου ΟΤΕ, που ενισχύει την κουλτούρα ανάπτυξης των εργαζομένων του, μέσω της δημιουργίας εργασιακού κλίματος ευνοϊκού για την καινοτομία και τη συνεργασία.


Με αφορμή το βραβείο, η Διευθύντρια Business Partner Operations Ανθρώπινου Δυναμικού Ομίλου ΟΤΕ,  κ. Έλενα Στάσση, ανέφερε: «Στόχος μας στον Όμιλο ΟΤΕ είναι να σχεδιάσουμε ένα εξαιρετικό περιβάλλον εργασίας, όπου οι άνθρωποί μας θα βρίσκουν πρόσφορο έδαφος, προκειμένου να μπορούν να καινοτομούν, να πειραματίζονται, να αναπτύσσουν τα ταλέντα και τις δεξιότητές τους, και πάνω απ’ όλα, να αντλούν ικανοποίηση από την εργασία τους». 


Ασημένια διάκριση στην κατηγορία CSR Initiative - with employees' involvement, απέσπασε η εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων του Ομίλου ΟΤΕ στο Πρόγραμμα Εταιρικής Υπευθυνότητας. Ο Όµιλος ΟΤΕ παρακινεί σε εθελοντική συµµετοχή τους εργαζόµενούς του, δίνοντάς  τους τη δυνατότητα να συνεισφέρουν ενεργά στο κοινωνικό σύνολο, εκφράζοντας έµπρακτα την κοινωνική τους αλληλεγγύη.


Μόνο το 2018, οι συμμετοχές των εργαζομένων σε εθελοντικές δράσεις όπως η αιμοδοσία, η συλλογή φαρμάκων και τροφίμων και η προσφορά εθελοντικής εργασίας σε σωματεία, ξεπέρασαν τις 7.200.  Ενδεικτικά, συγκεντρώθηκαν συνολικά 2.770 φιάλες αίματος και 47 ΜΚΟ για παιδιά και ευπαθείς κοινωνικές ομάδες υποστηρίχθηκαν µέσω συµµετοχών των εργαζομένων σε κοινωνικές πρωτοβουλίες.


Τα HR Awards διοργανώθηκαν από το περιοδικό HR Professional και τη Boussias Communications, με στόχο να αναδείξουν και να επιβραβεύσουν τις πρωτοβουλίες, τις πρακτικές και τις πολιτικές που θέτουν στο επίκεντρο τον ίδιο τον άνθρωπο, μέσα από τις ενέργειες της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού. 




ΔΗΜΟΦΙΛΗ

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ΑΠΟΨΕΙΣ

ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
Ενας σοφός αγαπησιάρης γέροντας που όταν όλα τελειώσουν είναι εκεί για να τους πάρει μια μεγάλη αγκαλιά.
ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
Ένα από τα, πολλά, παράδοξα της εποχής μας είναι και η απο-ιεροποιήση ιδεολογιών, πολιτικών φιλοσοφιών
ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
O πάπας Φραγκίσκος, τάσσεται υπέρ της έγκρισης νόμων οι οποίοι αναγνωρίζουν τις σχέσεις συμβίωσης των ομόφυλων πολιτών, όπως και τις οικογένειες που συνθέτουν.
ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
Στα μετεμφυλιακά χρόνια με τις δηλώσεις μετανοίας μας γυρίζει η Διεύθυνση Γυμνασίου της Κέρκυρας
ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
Καταδικάστηκε σήμερα το μεσημέρι, ο ιερέας στο Ρέθυμνο.
ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΕΣ
Παπάς σε σχολείο στην Κρήτη κάνει κήρυγμα κατά της μάσκας και όταν οι γονείς διαμαρτύρονται, τους αποκαλεί συριζαίους
ΣΗΜΕΡΑΕΒΔΟΜΑΔΑΜΗΝΑΣΕΤΟΣΟΛΑ
ΑΝΑΖΗΤΗΣΤΕ ΔΙΚΤΥΟ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ
x